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el blog de
01 Dic
Tuve la oportunidad de asistir al congreso de AEDIPE en Pamplona, en su 50 congreso bajo el lema “El futuro del trabajo”. Donde se ofrecían ponencias y talleres de trabajo con otros directores de RRHH. En este congreso se formularon preguntas de profundo calado que no me han dejado indiferente y que espero me ayuden a mejor para mis clientes y a las empresas que confían en mí. Tras muchas reflexiones me propuse pode...
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15 Mar

Diferencia entre Misión y Valores

Publicado: 15 Mar 2016 / Recursos Humanos, Start ups / Comentarios

En cualquier organización, es esencial establecer cuáles van a ser nuestros valores y cuál la misión que gracias a ellos queremos conseguir. Este documento se convierte así en parte del ADN de cualquier empresa, por lo que su divulgación al conjunto del equipo siempre será positivo. Además, permitirá a las personas responsables de seleccionar y evaluar a personas disponer de un marco idóneo para la evaluación de habilidades. En el caso de los dirigentes ...

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28 Dic

Tu manager, tu espejo

Publicado: 28 Dic 2015 / Coach, Recursos Humanos / Comentarios

Sois los arcos para que vuestros equipos, flechas vivientes, se lancen al espacio.

El manager "maestro", nos voltea al revés, es el que nos hace madurar, aprender y crecer, el que nos hace leer libros, ir a cursos, cursos y conferencias para encontrar la forma de lidiar con él, nos hace volver los ojos al cielo e...

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09 Dic

Este año es un año de cambio, de una nueva etapa; el mundo está abrazando el movimiento físico de las etnias y el movimiento tecnológico. También se enfrenta al saneamiento empresarial y al impulso del emprendimiento y del empleo.

Y estos cambios estarán liderados por cada uno de nosotros pero con un peso específico sobre los managers, los líderes de organizaciones y empresas.

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09 Jun

La visión como puerta a la innovación

Publicado: 09 Jun 2015 / Sin categoría / Comentarios

El pasado 3 de Junio tuvimos la oportunidad de compartir una píldora del trabajo que habitualmente desarrollamos con las empresas para construir su visión. Y permitir a las empresas integrar una cultura visionaria y de sinergia con sus colaboradores.

Un formato taller que aún con poco tiempo permitió conectar con lo esencial de “la visión” de los participantes. Sin duda la apertura de todos los participantes, su conf...

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04 May

Lo que impulsa la innovación

Publicado: 04 May 2015 / Recursos Humanos / Comentarios

Lo que impulsa la innovación

Acabo de pasar, hace unos días, una mañana de trabajo con un cliente que quiere innovar. Eso me ha dicho literalmente. Y me da permiso para escribir algunas líneas sobre ello mientras mantenga el anonimato.

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03 Feb

Garry Ridge escribió  <Don’t Mark My Paper—Help Me Get an A>, una especie de, "no me pongas una nota en el examen, sino que dedica tiempo a ayudarme a que saque un 10.

En el acompañamiento en el puesto (On Job) o también llamado Mentoring mi visión ha ido madurando con el paso de los años.

Es muy frecuente encontrarse multinacionales que preparan de forma fan...

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