Curso Ejemplo

Ideas Clave

En este curso aprenderás cómo liderar de una manera efectiva y equilibrada, entre la necesidad de obtener resultados y la creación de relaciones sólidas y de confianza. Y también, descubrirás modelos prácticos y herramientas sencillas para que tu voz como líder sea mucho más satisfactoria y fomente relaciones de calidad y respeto con los demás. ¿Listo para realizarlo?

Datos Básicos

  • Modalidad: Curso Online
  • Temática: Liderazgo de Equipos
  • Duración: 3h
  • Nivel: Básico
  • Formato: MasterClass
  • Valoraciones

Profesor

Guillermo Matia

Qué vas a aprender

  • Descubrirás la importancia de la comunicación en el liderazgo y cómo adaptar tu estilo a las necesidades del entorno y los colaboradores.
  • Aprenderás las claves para favorecer la motivación en otros y en ti mismo.
  • Conocerás herramientas efectivas tanto para trabajar la relación con los demás como tu capacidad para conseguir resultados.
  • Practicarás técnicas para que te resulte más fácil aplicarlas en tu puesto de trabajo.
  • Desarrollarás un plan de acciónque te ayudará a integrar las técnica/s aprendidas.

Descripción del curso

Un liderazgo efectivo e influyente es clave para afrontar los retos que nos encontramos en nuestro día a día, independientemente de la profesión que tengamos. Aprender a transmitir y comunicar a nuestros colaboradores y stakeholders es algo que se puede entrenar con herramientas y modelos sencillos y fáciles de aplicar y puede tener un claro impacto en nuestros resultados y en la satisfacción con nuestro trabajo.

Durante esta formación abordaremos el conocimiento e importancia de la comunicación en el liderazgo de cara a conseguir mejores resultados y ser capaz de conectar con otros. Se entenderá como adaptar el estilo de liderazgo a cada colaborador para poder hacerlo más efectivo.  Se trabajarán técnicas que ayuden a nuestra capacidad de influir de manera sostenible de cara a tener un liderazgo más efectivo y satisfactorio.

Temario del Curso

MODULO 1: Introducción.

  • Presentación del curso.
  • Gestión de resultados y relaciones.
  • La confianza como clave principal.

MODULO 2: Efectividad y motivación.

  • Introducción.
  • Liderazgo efectivo. Modelo liderazgo situacional de Hersey y Blanchard. Parte 1/3.
  • Liderazgo efectivo. Modelo liderazgo situacional de Hersey y Blanchard. Parte 2/3.
  • Liderazgo efectivo. Modelo liderazgo situacional de Hersey y Blanchard. Parte 3/3.
  • Autodiagnóstico: ¿Dónde estoy? ¿Cuál es mi estilo natural?
  • ¿Cómo puedo motivar a mis colaboradores?
  • Matriz querer/ tener.

MODULO 3. Liderar a través de conversaciones. Herramientas para mejorar mi comunicación y liderazgo.

  • ¿Cómo puedo conectar de manera más efectiva?
  • Ejercicio: Aprendiendo a hacer rapport.
  • El arte de la escucha empática.
  • Práctica de escucha con un “maestro”.
  • El poder del lenguaje. Cómo dar feedback con MIMO a compañeros y colaboradores.
  • Preparación y práctica de un feedback con MIMO.
  • Las 6 leyes de la influencia de Robert Cialdini.
  • Preparación de una argumentación basada en las leyes de Cialdini.

MODULO 4: Hacia un liderazgo diferente.

  • Entorno VUCA. Desarrollo de líderes-coach.
  • Recapitulación. Las claves de un liderazgo efectivo e influyente.

¿A quién va dirigido?

A todos aquellos interesados en desarrollar su capacidad de liderazgo e influencia en otros y conseguir mejores resultados de manera sostenible.

Nivel Recomendado

Se trata de un curso de nivel básico por lo que no es necesario partir con conocimientos previos.

Metodología

Este curso tiene un formato masterclass, aunque incluye distintos ejercicios para que el alumno asimile mejor los conceptos que va aprendiendo. El alumno establece los tiempos y dedicación. Nuestra recomendación es que se reproduzcan los vídeos en el orden en el que aparecen y se realice la práctica en el momento señalado. Para un mayor aprovechamiento de los contenidos, es importante que el alumno complete los ejercicios propuestos. La recapitulación final se puede seguir a modo de checklist para revisar qué conceptos han quedado claros y cuáles es necesario volver a repasar.