fbpx
el blog de
04 Nov

7 buenas prácticas para aplicar en tu equipo

Publicado: 04 Nov 2018 / Coach / Comentarios

He iniciado un proyecto con una empresa para aplicar Lean Management (certificación de la que estoy orgulloso) y en una de las sesiones han abordado buenas prácticas como equipo. Me han dado permiso para compartirlo ya que se han generado buenas reflexiones:

1. Piensa en el diseño de los procesos. Considera los procesos o sistemas ...

Leer Más
28 Jul

La falta de autoestima

Publicado: 28 Jul 2017 / Coach / Comentarios
Francisco, mando intermedio de veintitrés años, dice: “Me siento a menudo solo com mi equipo. Creo que si tuviera una mejor opinión de mi, más seguridad, sería un mejor manager. Más exigente y honesto. Pero siempre me echo por tierra. Necesito más autoestima y motivación. Y mi jefe no me motiva”. La idea de autoestima y de la motivación es como una epidemia. Como ilustra el ejemplo real de Francisco, ambos conceptos son los responsables de todo. ...
Leer Más
12 Jun

La receta de la motivación: ¡150 gramos de valores!

Publicado: 12 Jun 2017 / Coach / Comentarios
La semana pasada una colega me inspiró este título en una conversación. "Oye Guillermo, ¿y para motivar seguís hablando de lo mismo que cuando empezamos en las empresas hace 20 años?". Tras una leve sonrisa, entramos en materia. Al final me dijo: "Si publicas algo de eso, es como cuando se hace una receta, ¿no? Para motivar ponga en el robot de cocina 150 gramos de valores". Iré al grano. ¿Cuáles son tus valores? ¿Cómo...
Leer Más
07 Jun

La anhedonia del manager

Publicado: 07 Jun 2017 / Coach / Comentarios

La anhedonia se puede definir como la incapacidad de disfrutar de actividades que al inicio resultaban gratificantes

Cuando dirigimos equipos no cabe duda de la gran cantidad de momentos de satisfacción que tenemos, es...

Leer Más
26 Abr

Un nuevo jefe en la oficina (1º parte)

Publicado: 26 Abr 2017 / Coach / Comentarios
Hoy vamos a reflexionar a partir de una historia real: Michael O. (nombre ficticio) trabaja en una empresa de sector servicios. Depende de la dirección y le anuncian que va a cambiar de manager. Cambios internos provocan que la antigua gerencia deje el cargo y se incorpore una nueva directiva. Podemos abordar esta situación frecuente a modo de entrenamiento. A quien lo desee, le invito a imprimirlo y a responder a las preguntas finales. Leer Más
10 Abr

El conocimiento de sí mismo y la propia identidad son temas centrales en todos los managers de equipos tratados en los cursos de formación. La mayoría de los managers y mandos intermedios tienen dificultades para percibir bien sus emociones y pensamientos; muchos están confundidos por las evaluaciones negativas sobre sí mismos ...

Leer Más
28 Feb

Impacto del coaching en las organizaciones

Publicado: 28 Feb 2017 / Coach / Comentarios

Información extraída de diferentes publicaciones, estudios de 2012 a 2015

Meta estudio realizado por Guillermo Matia en Marzo de 2016

Es frecuente que nuestros clientes nos pregunten….

¿pero eso del coaching o la formación… a parte de mejorar el ambiente que otras cosas mejora? en la pregunta ya va i...

Leer Más
08 Dic
Cada vez más personas quieren saber cómo el coaching permite alcanzar las metas y aspiraciones de tu organización, cómo ser más efectivo en reuniones de equipo y cuáles deben ser las acciones para generar una verdadera transformación en tu empresa. Si eres un directivo o diriges personas, sabes que hay preguntas que siempre te...
Leer Más
03 Nov

Escoger desde tus valores es escoger desde la razón

Publicado: 03 Nov 2016 / Coach / Comentarios
Cuando tus valores son claros para ti, tomar decisiones se vuelve sencillo”.- Roy E. Disney.
Con esta frase de uno de los creadores de Disney, quiero empezar el post de hoy. No hay persona que no conozca el gran imperio Disney, pero lo que no sabíamos es que este gigante de la animación fue construido desde unos valores esenciales del management. Puede que nos suene extraño pensar que se puede dirigir una empresa o un equipo desde va...
Leer Más
26 Oct

Escucha activa: las claves de una óptima comunicación

Publicado: 26 Oct 2016 / Coach / Comentarios
Los psicólogos llevan años estudiando la comunicación humana con la finalidad de encontrar la expresión auténtica del otro. Aunque comunicarnos nos parezca algo muy simple, no lo es tanto hacerlo de manera óptima y, menos aún, saber escuchar correctamente al otro. Así que, en este post hablaremos de las cinco actitudes para una buena escucha activa: 1. Librarse de las preguntas sistemáticas Leer Más
Solicitamos su permiso para obtener datos estadísticos de su navegación en esta web, en cumplimiento del Real Decreto-ley 13/2012. Si continúa navegando consideramos que acepta el uso de cookies.
OK | Más información